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接手過正光建築和杜家裝修後，杜君琦的工作量立馬就有了可觀的增長，杜君琦現在每天都在趕場子開會，正光、裝修、奇鋒、悅心、乘風、海購、萬花筒、君琦影視、尖刀，一共九家公司，一家上一天班，一星期七天都不夠分的，再加上入股的新視野，時間完全不夠用，杜君琦只能是半天在這家，半天在那家，忙得差點連吃飯時間都沒有了。
就這樣還不算完，齊爺爺竟然要申請退休，把勞務輸出辦事處和技能培訓中心交還給杜君琦，他要回家帶孫子去了。
杜君琦怒吼，帶什麼孫子啊，孫子還在他媽的肚子裡呢，齊遠和齊悅才剛結婚幾個月，齊悅剛懷上，還早著八個月呢！
才懷上要不要這麼急啊！之前你大孫子出生時，也沒見你這麼勞心勞力啊！
齊爺爺很淡定的表示，之前大孫子出生時他還沒到退休年齡呢，還得繼續當他的圖書館館長，有心無力，現在他老了，快奔七了，想安享晚年了，他要回家含飴弄孫了。
杜君琦挽留不得，只能苦著臉把辦事處和培訓中心接了過來，幸好齊爺爺是個好人，說會繼續接管兩個月，等兩個月後他再徹底退休。
手頭的工作越來越多，杜君琦咬著牙硬忍著，想著再忍上大半個月，等老爸重新上班了，她就可以把事務最多應酬最多的正光建築扔回去了。
可惜天不遂人願，杜廣明不肯回來上班了。
杜廣明也是累了多年了，建築業是老行業了，商場應酬比網際網路這個新興行業多的多，因為這個行業裡老人太多，老人比年輕人更講究身份和派場，所以各種人情來往非常多，每天都有應酬活動，不是打牌搓麻就是喝酒品茶，有時還得陪著大公司的老總們去修道參禪一番，或者陪著主管部門的領導們參加一些場面活動，真是累死個人。
杜廣明休息了一個月，整個人都舒服了，於是他決定繼續休息，反正公司本來就是要給小女兒繼承的，現在就讓她接手也行，等他再休息兩個月，回去後開個會，宣佈他退居二線，他以後就可以輕鬆好多啦，真是，想想人都覺得輕鬆啊。
見到杜廣明如此決定，爺爺也表示，他老了，幹不動了，要把諾亞服裝廠交到杜君琦手上，他也要安享晚年了。
我去！杜君琦吐血！
這是要過勞死的節奏啊！
看著辦公桌上累積的越來越多的檔案和合同，杜君琦深深地覺得不能再繼續這樣下去了，為了不過勞死或猝死，她還是把公司資源整合整合吧。
先數數現在手頭上的公司資源，正光、杜家、諾亞、勞務辦事處、技能培訓中心、奇鋒、悅心、乘風、海購網、萬花筒、君琦影視、尖刀遊戲，對了，還有一個處於半放養狀態，一個月才過去一趟的君琦補習中心，一共十三家公司，包含建築、服裝、勞務、教育、文化、物流、影視、遊戲八個行業，足夠整合成一個集團了，要是能再運作一下，上個市，那資產，翻番啦。
一個公司的上市是需要很複雜的流程，一般都會聘請專業公司進行運作，而且運作時間很長，起碼要有兩到三年的時間。
杜君琦打電話給劉律師，詢問他是否有可靠的專業公司介紹，在這方面劉律師倒是真有好介紹，這些專業公司一般與律師事務所都是有緊密的業務合作關係的，劉律師的事務所就與一家專業公司有長期合作，劉律師很快就牽線搭橋，為雙方安排了一個會面。
富成公司的楚巖很興奮，今天他就要見到傳聞中的杜君琦了，不知道她本人是不是和照片上一樣漂亮，還是會更漂亮？她的辦事風格呢？是一板一眼還是殺伐果斷？至於會不會是嬌俏可愛型的，楚巖壓根就沒想過，能在商海中創出名頭的，就不可能是可愛型的，這種型別只存在於無腦小說中。
楚巖身邊的兩個助手更興奮，不僅因為能見到杜君琦，更是因為對未來的美好期望，他們已經在公司待滿了三年，資歷已經攢得差不多了，要是這一單順利做成，他們就可以轉正成為**的專案負責人了。
在緊張的猜測中，楚巖見到了杜君琦，她果然如傳聞中那般氣場強大，自帶耀眼光環，讓人第一眼就會看到她，當然，除了她之外，楚巖的視界中還有一個存在感強烈的人，方謙益，他也果然如傳聞中那般，內斂沉穩，筆挺如青松，雖然站在光芒耀眼的杜君琦身邊，卻不會被她的光芒所掩蓋。
在一番例行的開場寒喧過後，杜君琦拿出準備好的基本資料，楚巖和助手們開始對資料進行專業評估。
看完了資料，楚巖給出了兩個方案，一是以正光建築為主體，其它公司為附屬，爭取上主版，二是延後一年，等待國家的新政策釋出，以奇鋒為主體，其它公司為附屬，爭取中小企業版。
現在的證券市場是分為主版和基金版，要上主版的話，要求資產5000萬以上，經營三年以上，奇鋒以及旗下的公司的註冊年限還不足兩年，條件不符，而正光建築不僅年限要求符合，而且資產和產值都足夠大，符合相關要求，上市希望比較大，只是要上主版的話，審批流程會很繁瑣很耗時。
而楚巖所提的第二個方案，則是基於富成公司的內部消息以及行業內部預測，證券行業這幾年一直有在向國、務院提交增加證券版塊的報告，吸收更多的公司進入證券市場，在爭取了幾年後，現在終於有好消息傳來，估計在明年2003年的時候國、務院就會出臺新政策，估計是在深交所增加中小企業版，這個版塊的上市要求會有所減少，最重要的是，審批流程會精簡一些，通過率會比主版高，而且在杜君琦給出的這批公司中，她自己創辦的奇鋒以及旗下公司就非常適合這個版塊，因為很符合國家大方向，國家一直在大力推動網際網路經濟，趁著政策新出臺，以奇鋒公司為主體申請上市，透過的希望非常大。
杜君琦個人是比較傾向以奇鋒為主體上市中小企業版的，不過正光建築的資產很龐大，比現在的奇鋒要大，而且從今年起，房地產行業就要進入高速上升期了，房價漲勢驚人，無所攔阻，要是以奇鋒為主體申請上市，正光難免會覺得不公平。
是選擇正光還是選擇奇鋒，這是個問題。
這個選擇必須要儘快確定下來，因為不管上哪個版塊，公司的集團化必須先行完成，而集團化的第一步，就是確定主要產業，正光是建築業，奇鋒是網際網路，兩個行業無法共通，不可能模糊處理，主要產業、母公司，必須確定下來。
杜君琦為了這個選擇一夜失眠，輾轉難安。
在失眠了一整晚後，杜君琦最終還是聽從自己的心意，選擇了奇鋒，因為從未來的發展來看，最起碼是以她經歷過的社會程序來看，網絡化是發展大勢，每個行業都極力的向網絡化發展，奇鋒的發展潛力比正光更好。
決定下來後，杜君琦的內心輕鬆了下來，現在她要做的是，安撫正光建築的員工，讓他們明白這個決定是無法更改的，同時讓他們對未來產生美好的期望，相信在集團化後，正光的未來會越來越好，甚至在未來幾年內，會比奇鋒更好。
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集團化的程序開始了，財務控制模式是第一個關隘，杜君琦聘用了省內最好的會計師事務所進行第三方核算，必須先把所有的公司的財務清理了，接下來的事情才能進行。
在會計師事務所、律師事務所以及上市專業公司的運作下，十三家公司開始了兵荒馬亂的集團化戰役。
杜君琦把十三家公司分成了八個分公司，其中有四家公司合併成了兩家分公司，正光和裝修合併成了建築分公司，勞務技能培訓中心和學生補習中心合併成了教育分公司，其它公司則是完成了升級，諾亞服裝分公司，悅心文化分公司，乘風物流分公司，君琦影視分公司，尖刀遊戲分公司，而勞務輸出辦事處，杜君琦則是決定與原來的勞務公司解除之前的合同，等公司集團化完成後，再以集團的名義，單獨申請建立勞務輸出公司，也就是扛旗單幹，當然了，之前簽定的勞務合同還是要完成的，等完成了這批最後的合同後，l區的這個辦事處就不再存在了。
奇鋒以及旗下公司因為集團化程序引發了一連串的兵荒馬亂，一大批的合同需要重新簽定，這麼大的動作，大家都不是瞎的，互相問了問，交換了彼此的訊息後，就知道了奇鋒是要集團化了。
集團化？開玩笑！奇鋒去年才成立的，搞什麼集團化，有那個資產那個產值那個底蘊嗎？真是瞎搞搞！杜君琦是腦袋被門擠了嗎？還是突然想不開了？怎麼想出了這麼一個離譜的招啊？
吐槽的老總們在集體吐了一堆槽後，有一部份腦筋轉的快的老總已經隱隱感覺到不對了，集團化不是想辦就能辦的，杜君琦再異想天開也不可能這麼無知，國家規定不是隨便玩的，工商是第一道關卡，要想集團化，營業執照是必須要改的，要想知道杜君琦到底是不是在瞎搞搞，去工商局裡問一問不就知道了。
有關系網強大的老總拐彎抹角的找了f市工商局的關係，拿到了奇鋒公司的申請表復印件，睜眼一看，靠，騙人的吧！
再擦一擦眼睛，確定眼前沒有奇怪的光影和圖案後，老總再拿起復印件細看，摔，果然是騙人的吧，杜君琦家裡竟然這麼有錢，有這麼多產業！
這份復印件迅速成為了掃描件，透過郵箱一秒鐘傳到了老總們的眼前，一分鐘後，無數無辜的桌子被砸了，無數無辜的滑鼠被砸了，無數無辜的眼鏡被砸了。
靠，騙人的吧！