此時，田冀聽到鶡冠子的話，立即問道：“太傅說的是，這幾年來，寡人也覺得各地大夫與士師舉薦的賢才也不盡人意。只是，不知道太傅有何辦法改變這個現狀。”
“有。”鶡冠子點了點頭，然後拱手道：“人君者，端神明者也，神明者，以人為本者也，人者，以賢聖為本者也，賢聖者，以博選為本者也。
故而，臣以為君王當以博選為本，而現在各地大夫與朝中重臣每年舉薦的人才不過一人，故臣以為人才沒有出現的關鍵，就在於舉薦的人才太少，不僅各地大夫難以抉擇，而且舉薦到臨淄後，臣與大王也難以抉擇。
故，臣以為改變現狀的第一件事，便是增加各地大夫以及朝中重臣舉薦的人才數量。”
田冀聞言，立即看向群臣問道：“不知諸卿以為太傅之言如何？”
群臣聞言，皆露出贊同之色。
之前，各地大夫，還有朝中重臣每年都有一個舉薦賢才為官的名額。可是，每年群臣舉薦的人才都沒有出現讓人眼睛一亮的大才。
之所以如何，一則是因為人才展露才華後，便有可能被群臣招納為門客，然後直接任命為屬官，就不用經歷司徒府長達一年的考核培訓了。
二則是因為，每個人都有那麼幾個親朋好友，也避免不了人情往來。所以，舉薦的名額太少，就難以每年都舉薦一個大才了。
可是，若是他們手中每年舉薦的名額變多，那人才也就可以被舉薦。
就算不舉薦人才，那也可以舉薦自己的親朋好友啊···
想著，群臣皆道：“大王，司徒之言甚是，舉賢任能，這是我齊國的傳統，博選之策，甚善。”
一時間，大殿中全是對司徒鶡冠子的贊揚聲，以及對博選的稱讚聲。
田冀見此，點了點頭，然後將目光從群臣身上收回，再次投向鶡冠子問道：“太傅，不知卿以為各地大夫還有朝中重臣應該舉薦幾人為佳。”
鶡冠子應道：“大王，臣以為各地大夫以及朝中重臣當舉薦五人為佳。”
“五人。”田冀皺眉道：“若是舉薦五人，考核篩選倒是容易，但是，對這麼多人進行培訓並安排實習，就比較麻煩，我齊國恐怕沒有這麼地方安排所有人到各處實習啊！”
“這個簡單。”鶡冠子道：“既然博選，那麼就沒有必要全選。故，臣以為各地還有群臣舉薦的人才到了臨淄後，先進行一次考核，然後只取其中優勝者百二十人，在分配到各處任職培訓。至於其餘被舉薦者，全都讓他們返回原籍。”
群臣一聽，皆臉色一變。
按照原本的舉薦原則，朝中中大夫以上職位者都能舉薦一人，然後加上各地舉薦的人，加起來就百多人。這些人只要考核透過，就都能在齊國任職。
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可是，現在各地舉薦五人，加上朝中大臣舉薦五人，那麼舉薦的人就超過七百人，然後七百人中只取優勝者百二十人，那麼就有近六百人無法在齊國出仕。
這不是之前的合格制，只要合格就萬事大吉。現在變成淘汰制，若是誰舉薦的五人，在考核後全軍覆沒，那他不僅顏面無光，讓世人以為他眼光不行，而且還有可能給齊王留下不能識人甚至不願舉賢薦能的印象。
這樣，日後他再向齊王舉薦人才，齊王會怎麼看···
或許不管大王怎麼看，反正他是無顏再向大王舉薦人才了。
此時，殿中那些以後舉薦人才資格的重臣還有各地都縣大夫，臉色全都變得沉重起來。
而與群臣的臉色有些不自然不同，田冀在鶡冠子話音落下後，沉吟了一下，便大笑道：“好好好，先生之言甚是。七百餘人挑選百二十人，這樣寡人就能挑選出更好的人才了。
還有，七百餘人淘汰近六百人，這樣，各地大夫、士師還有朝中大臣是否有用心舉薦人才，是否有用心培養人才，便一目瞭然了。
如此，寡人針對各地大夫士師的獎懲，也能真正的見到成效了。若是某地大夫舉薦五人，卻無一人入選，那麼，要麼就是當地大夫無識人之才，要麼就是當地大夫並未用心培養人才。
如此，有功者賞之，有過者罰之，便就一目瞭然，令人心服了。”
說著，田冀看向群臣問道：“諸卿以為如何？”
群臣你看看我，我看看你，怎麼反駁。
表明上看，他們手中的舉薦名額的確便多了，這個剛剛他們已經表示贊同了。而且司徒府也的確沒有辦法每年都向各府安插共七百人進去培養，齊國也養不起那麼多的官員。
總不能說擔心自己舉薦的賢才無法通過考核吧。
要知道，自從三百年前齊國出來管子與鮑叔牙的事情後，齊人一直都在稱讚鮑叔牙有識人之明。雖然人人都想做管仲，但是，人人都想讓其他所有人都能成為自己的鮑叔牙。所以，齊人每每同時提起管仲與鮑叔牙的時候，稱讚鮑叔牙的可遠比管仲多。
想著，群臣不禁皆沉重的拱手道：“大王英明。”
田冀見群臣皆不反對，心中再次一鬆。
本來，他今天打算將自薦制度也向群臣公佈的，但是，他與鶡冠子還有荀子等人仔細商議後，考慮了群臣心中的牴觸，還有今天說的內容已經很多了。所以，自薦制度以後再擇機公佈。
因為現在公佈自薦制度肯定會遭到群臣強烈反對，因為這嚴重損害了群臣的舉薦權。但是，等博選考核之後，舉薦不僅僅只是大臣手中的權力，更將成為大臣頭上的緊箍咒，然後，總有那麼幾個甚至十幾個縣大夫士師，亦或者是朝中重臣所舉薦的人，沒有一個成功入選出仕的。
然後，他在訓斥罷黜一批人，到時，群臣必定人人對舉薦的人思慮再三，唯恐自己舉薦的人落選。如此，只要博選考核內卷化一波，則群臣必定將舉薦權視為舉薦義務。
到那時，他再提出自薦制度，則群臣必定會樂得將舉薦權交出。
甚至，都不用他推動，各地大夫都會主動將舉薦權交出。
這樣，他只需要透過擴大群臣的權力，起一個頭，到時，群臣就會主動推動完成這項最重要的變法。
當然，最重要的是，臨淄博選考核，在將來也會成為各都縣自薦考核排名的範例，然後將臨淄的經驗推廣到全國。
這就是施政施展在源頭，只用一分力，就有百分的功效。
想著，田冀笑了笑，開口道：“諸卿，今後我齊國選才將會從七百人中擇優選取，為了體現對人才的重視，為了體現寡人對人才的重視，寡人決定，今後每次臨淄的博選，寡人都賜予其中第一名大夫一職。
若是其人留任在朝，則封為下大夫，若是其人在地方鎮守，則為縣大夫。”
說著，田冀臉色變得莊重道：“若是其人才幹傑出，寡人更有重賞，甚至可以直接任命為卿。”
群臣聞言，心中對明年的舉薦更加重視起來，唯恐自己不重視，而其他人重視，那丟臉的就是自己了。