謝訓。其實這倒不是說彭輝對於謝訓情有獨鍾。

而是因為謝訓的臉型很奇怪。

他主演男主角的話,往往會出現很彆扭的情況。

但是如果他主演配角的話,那麼他的顏值就會很不錯。

這一點上,和前世這個角色的飾演者鄭倫一模一樣。

兩人的顏值都不是那種十分頂尖的,也挺帥氣,但是作為男主角,卻總是感覺差了一點。

這一點上,和熱巴倒是很相似。

其實這就涉及到了一個主流審美的情況了。

是,熱巴很漂亮。

娜扎也很漂亮。

兩人在新疆可能並不算什麼,但是在內地娛樂圈裡,卻也算得上是美女了。

但僅此而已了。

兩人固然是美了。

但是卻是典型的劇跟臉。

換句話說,兩人沒有代表角色還好,一旦有了代表角色之後,個人形象就被定型了。

鄭倫、李憲都是一樣。

這樣的顏值,固然是可能會紅上一時,但是想要一直紅下去,真的太難了。

這不僅僅只是演技的問題。

還事關個人形象。

就比如李幼兵。

老李當年也是十裡八鄉的俊後生,是出演正劇之中的年輕帥哥出道的。

甚至很長一段時間之內,李幼兵都是這個形象。

一直到他遇到了李雲龍。

而從這之後,他的形象也基本上被定型了。

哪怕後來同樣出演了優秀的電視劇《闖關東》,但人們見到他的第一個印象,還是李雲龍。

又比如山爭。

山爭剛出道的時候,主演的角色可都是小鮮肉。

甚至他當年還曾經是頭髮模特。

然而自從《春光燦爛豬八戒》之後,山爭就一度被人認為是豬八戒。

為此,他足足蹉跎了好幾年,才終於憑藉著《李衛當官》兩部曲成功轉型。

這其中的心酸,又有誰能瞭解?

而這兩人能夠成功轉型,固然是因為其演技本身的精湛,但是另外一個原因,也是因為個人形象的突破。

一個俊後生變成李雲龍那樣的大老粗。

一個憨態可掬的豬八戒,成為了精明狡黠的李衛。

這其中的改變差距有多大,只有知道的人才懂。

謝訓也是彭輝很看好的一位年輕男演員。

甚至要在林向宇之上。

畢竟林向宇能夠出彩的角色並不多,而謝訓卻好歹有著兩個經典角色。

以後的事情,以後再說。

當然,之所以選擇謝訓,也是因為在前世,李憲火起來的時候,穎寶已經嫁人生子,直接錯過了合作的機會。

如今一起合作,也是一件好事。

敲定了主要人選,其他人就容易了。

縱觀全劇的串聯線索的男五號韓力,則是由剛剛加入鵬達的鄭秋冬主演。

其實一開始的時候,彭輝原本是打算找白客的。

不過最近臨近年末,白客的工作不少,只能錯過了。

也並不奇怪,畢竟白客好歹也是一家學校的董事長,他本人也在逐漸接掌父親米歇爾的公司,所以工作繁忙很正常。

如果不是因為如此,彭輝也不至於非要拉鄭秋冬進入公司。

不過在將劇本發給鄭秋冬之後,彭輝突然間想起了一件事。

鄭秋冬飾演的這個角色雖然本身並不是單身狗,但是他的女友卻又是在他的戲份臨近結束的時候才出現,而那個時候已經是片尾了。

嘖嘖,只希望那個單身魔咒不要實現吧。

對於彭輝邀請鄭秋冬出演,熊青春倒是顯得有些微詞。

不過最終,她還是選擇了沉默。

不過唯一讓彭輝有些意外的是,鄭秋冬只是稍顯猶豫,就答應了。

至於原因,彭輝並沒有去問。

反正他是不擔心熊青春會回頭的。

以熊青春現如今的生活,沒有理由,也沒有道理非要跑回去去和鄭秋冬過苦日子。

【鑑於大環境如此,本站可能隨時關閉,請大家儘快移步至永久運營的換源App,huanyuanapp.org 】

女人也許可以陪你同甘苦,共患難,但是沒有理由與一個已經分手的男人還做到這樣。

那就不是別的,是純粹的綠茶了。

熊青春雖然愛作,但本身並不是綠茶。

而且畢竟是接觸了一段不短的時間,彭輝自然能夠瞭解到熊青春的真實想法。

再加上畢竟有著前世作為參考,這也是彭輝的自信所在。

實際上,雖說這種愛情偶像劇是鵬達首次拍攝的型別,不過一切都有條不紊的進行著。

這就要說起鵬達的工作人員了。

鵬達的幕後拍攝人員,在業內也是十分知名的。

這個知名並不是因為這個劇組創作出了許多經典的特攝劇,而是因為這個劇組的執行力很強!

實際上,一直以來,彭輝都極其重視自身拍攝的班底。

業內尋常劇組之中見到的摸魚耍滑,在鵬達是見不到的。

其實主要的原因很簡單。

在鵬達,工作人員的各種福利待遇是非常好的。

福利好,沒有那麼多破爛事,而且因為沒有上市,所以也不需要什麼業績指標。

輕鬆、快捷、方便。

這就是整個鵬達的工作範圍。

當然,這裡面不包括玩具廠的加工車間。

實際上,鵬達每一次新的IP出現的時候,都是玩具廠的加工車間忙碌的時候。

當然,別以為就很累啊!

除去正常的工作之外,凡是工作時間之外的工時,都是有加班費的。

而且還會根據時間重新計算。

就比如說正常工作時間是從上午九點到下午六點。

也就是正好八個小時。

期間還會有著一個小時的午休時間。

在尋常的時間裡,超過六點工作雖然會有加班費,但是公司並不提倡。

甚至還會出現超過六點斷電斷網的情況。

當然,這一切的前提就是不到新IP出現。

一旦新IP出現,公司就會進入全員加班模式。

六點到十二點為雙倍工資,十二點到第二天早上八點,是三倍到四倍。

節假日雙倍到五倍,春節十倍。

可以說在鵬達,工資待遇一直不錯。

福利優越,賞罰分明,公司的發展朝氣蓬勃,自然讓人有著更多的幹勁。

歷經三世,彭輝早就清楚的知道一家公司到底應該如何運營。

就算他耳濡目染的情況下,也足以呈現和其他公司不一樣的情況了。

當然,這些也只是冰山一角。

章節目錄

推薦閱讀
相鄰推薦